Gestione del lavoro

Valutazione della correttezza del rapporto di lavoro, analisi della propria attività lavorativa confrontandola con la correttezza e l’adeguamento in termini di normativa vigente (per i privati).

Supporto del datore di lavoro al fine di raggiungere l’obiettivo di mantenere nel lungo periodo il delicato equilibrio tra obblighi normativi ed interessi economici (per le aziende).